تفاصيل زيادة المرتبات 2025 وجدول الأجور الجديد

بشرى سارة للموظفين بشأن زيادة المرتبات والعلاوات 2025 .. موعد التطبيق وجدول الأجور الجديد

مرتبات
مرتبات

أعلن وزير المالية، أحمد كجوك، عن حزمة زيادات جديدة بأجور الموظفين العاملين في الدولة، حيث تدخل حيز التنفيذ اعتبارا من 1 يوليو 2025، ضمن موازنة العام المالي الجديد. وتأتي تلك الخطوة في إطار جهود الدولة المستمرة لتحسين الأوضاع المعيشية للمواطنين وتخفيف الأعباء الاقتصادية عن كاهلهم، من خلال العلاوات ورفع الحد الأدنى للأجور.


زيادة العلاوات ورفع الحد الأدنى للأجور


وأوضح وزير المالية كجوك أن القرارات تتضمن:


- زيادة العلاوة الدورية بنسبة 10% لهؤلاء المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، و15% لهؤلاء الغير المخاطبين، وبحد أدنى 150 جنيه / شهريا.
- رفع علاوة غلاء المعيشة من 600 جنيه لـ 1000 جنيه.
- زيادة الحافز الإضافي 300 جنيه لكل الدرجات الوظيفية، اعتبارا من الدرجة السادسة وحتى الدرجة الممتازة.
- رفع الحد الأدنى للأجور ليصل إلى 7000 جنيه / شهريا، مما يعني أن هناك زيادة شهرية تصل لـ 1100 جنيه لأقل درجة وظيفية.

مرتبات


دعم الأجور وتعيين كوادر جديدة

 

ومن جانبه أشار نائب وزير المالية إلى أن الموازنة العامة الجديدة تتضمن زيادة كبيرة في مخصصات الأجور، إذ ترتفع بنسبة 18.1% لتصل إلى 679.1 مليار جنيه، وذلك لضمان استيعاب الزيادات الجديدة ودعم تعيين كوادر جديدة في قطاعات حيوية.

وتتضمن الخطة الحكومية إتاحة ما يلزم من الموارد المالية للتالي:


- تعيين 75 آلف معلم جديد بهدف دعم العملية التعليمية.
- توظيف 30 آلف طبيب بهدف تعزيز الخدمات الصحية.
- تعيين 10 آلاف موظف في أجهزة الدولة المختلفة.


مشروع الموازنة العامة الجديدة

 

وقد وافق مجلس الوزراء، تحت رئاسة الدكتور مصطفى مدبولي، على مشروع الموازنة العامة للدولة للعام المالي 2025/2026، وأحالته لمجلس النواب من أجل مناقشته،  وتتضمن الموازنة:


- إيرادات متوقعة تبلغ3.1 تريليون جنيه، بمعدل نمو 19% سنويا.
- مصروفات تقدر بـ 4.6 تريليون جنيه، بزيادة نسبتها 18% عن العام الماضي.
- تحقيق فائض أولي نسبته 4% من إجمالي الناتج المحلي.
- استراتيجية لخفض دين أجهزة الموازنة العامة للدولة.

مرتبات

جدول الحد الأدنى للأجور الجديد 2025


ويتضمن جدول الحد الأدنى للأجور لعام 2025 زيادة الرواتب بشكل ملحوظ طبقا للدرجة الوظيفية كالتالي:

- تصل مرتبات موظفي الدرجة السادسة والخدمات المعاونة إلى 7100 جنيه.

- تصل مرتبات موظفي الدرجة الخامسة والخدمات المعاونة إلى 7500 جنيه.

- تصل مرتبات موظفي الدرجة الرابعة إلى 7800 جنيه.

- أما بالنسبة للدرجة الثالثة تصل مرتبات موظفيها إلي 8300 جنيه.

- وبالنسبة للدرجة الثانية تصل مرتبات موظفيها إلى 8900 جنيه.

- وتصل مرتبات موظفي الدرجة الأولى إلى 10200 جنيه.

- وتصل مرتبات موظفي درجة المدير العام أو ما يعادلها إلى 10600 جنيه.

- وعن مرتبات موظفي الدرجة العالية أو ما يعادلها فتصل إلى 12200 جنيه.

- وبالنسبة لموظفي الدرجة الممتازة فستصل مرتباتهم لـ 15100 جنيه.

          
تم نسخ الرابط