وقف الدراسة وتعطيل البنوك والمؤسسات الحكومية .. 3 أيام إجازة رسمية في أسبوع واحد بقرار حكومي هل تشمل جميع الفئات؟ "بشرى سارة للموظفين والطلاب"

صورة ارشيفية
صورة ارشيفية

إجازة رسمية .. مع بداية موسم الربيع واحتفالات شم النسيم، ينتظر الموظفون والطلاب في مصر أسبوعًا مميزًا من الإجازات الرسمية التي تمنحهم فرصة للراحة أو قضاء عطلات قصيرة. وقد أعلنت الحكومة رسميًا تفاصيل الإجازات التي سيحصل عليها المواطنون خلال الأسبوع الجاري، سواء في القطاع الحكومي أو الخاص، وسط تساؤلات كثيرة حول موعد شم النسيم 2025، ومدى احتساب عيد القيامة كعطلة رسمية، بالإضافة إلى موقف العاملين بالقطاع الخاص من هذه الإجازات.

 

3 أيام إجازة رسمية هذا الأسبوع للموظفين والطلاب

 

سيحصل المواطنون خلال الأسبوع الجاري على ثلاثة أيام إجازة رسمية، حسبما أعلنت الحكومة، وتشمل:

يوم الإثنين 21 أبريل: بمناسبة عيد شم النسيم.

يوم الخميس 24 أبريل: بدلًا من الجمعة، بمناسبة عيد تحرير سيناء.

يوم الجمعة 25 أبريل: وهو عطلة أسبوعية معتادة.

هل يوم الأحد 20 أبريل إجازة رسمية بمناسبة عيد القيامة؟

يتساءل الكثيرون عمّا إذا كان يوم الأحد 20 أبريل 2025، الذي يوافق عيد القيامة المجيد للطوائف المسيحية، إجازة رسمية لجميع العاملين.
ورغم أهمية هذا العيد الدينية، إلا أنه ليس من الأعياد الرسمية المعتمدة في جدول الإجازات العامة للدولة، وفقًا لقانون الإجازات المعتمد سنويًا. لذلك، لا يُعد الأحد إجازة رسمية على مستوى جميع القطاعات، لكنه يُمنح لبعض الفئات استثناءً.

 

 

من هي الجهات التي تحصل على إجازة رسمية ؟

 

بحسب قرار البنك المركزي المصري، فقد تم تعطيل العمل بجميع البنوك العاملة في مصر يومي الأحد والإثنين 20 و21 أبريل 2025، بمناسبة عيدي القيامة المجيد وشم النسيم، على أن يعود العمل بالبنوك صباح الثلاثاء 22 أبريل. وبالتالي، فإن العاملين بالبنوك من الفئات المستفيدة من يوم الأحد كإجازة رسمية.

 

الحكومة تقرر رسميًا: شم النسيم إجازة للقطاعين الحكومي والخاص

 

أصدر الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، القرار رقم 1378 لسنة 2025، والذي ينص على اعتبار الإثنين 21 أبريل 2025 إجازة رسمية مدفوعة الأجر، للعاملين في جميع الوزارات، والمصالح الحكومية، والهيئات العامة، والإدارات المحلية، وشركات القطاعين العام والأعمال، وكذلك العاملين بالقطاع الخاص.

 

وزير العمل يحسم الجدل: شم النسيم إجازة رسمية للقطاع الخاص

 

أكد وزير العمل، محمد جبران، في بيان رسمي، أن العاملين بالقطاع الخاص سيحصلون على إجازة مدفوعة الأجر يوم الإثنين 21 أبريل، بمناسبة عيد شم النسيم، وذلك في إطار حرص الوزارة على توحيد مواعيد الإجازات الرسمية بين العاملين في مختلف القطاعات، دعمًا للاستقرار الاجتماعي والمهني.

وأشار الوزير إلى أنه يُسمح لصاحب العمل بتشغيل العاملين في هذا اليوم إذا اقتضت ظروف العمل، ولكن في هذه الحالة يُمنح العامل أجرًا مضاعفًا، استنادًا إلى المادة 52 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003.

 

إجازة عيد تحرير سيناء.. ترحيل العطلة لتناسب ظروف العمل

 

أما بشأن إجازة عيد تحرير سيناء، فقد صدر قرار رئيس الوزراء رقم 1379 لسنة 2025، الذي ينص على منح إجازة رسمية مدفوعة الأجر يوم الخميس 24 أبريل 2025، بدلًا من الجمعة 25 أبريل، لضمان استفادة الجميع من الإجازة، وعدم تعطيل سير العمل خاصة في القطاع الخاص.

وأوضح وزير العمل أن هذا الترحيل هدفه دعم انتظام الإنتاج والعمل، مشددًا على أحقية العاملين بهذه الإجازة سواء في القطاع العام أو الخاص، مع تطبيق نفس قواعد التعويض في حال التشغيل.

 

إجازة عيد العمال: الخميس 1 مايو 2025

 

كما شمل إعلان الحكومة تحديد إجازة عيد العمال، لتكون يوم الخميس 1 مايو 2025، وفقًا لقرار رئيس الوزراء رقم 1380 لسنة 2025، ويُمنح خلالها العاملون في القطاعات الحكومية والخاصة إجازة رسمية مدفوعة الأجر.

 

إجراءات تنفيذ قرارات الإجازات في القطاع الخاص

 

أكدت وزارة العمل على ضرورة التزام أصحاب الأعمال بتطبيق قرارات الإجازات الرسمية، وأصدرت كتابين دوريين رقم 7 و8 لسنة 2025، لتعميمها على جميع مواقع العمل، وضمان استفادة العمال من هذه الإجازات، سواء في شم النسيم أو عيد تحرير سيناء.

صورة ارشيفية 

موعد وقفة عرفات 2025 وعيد الأضحى

 

وفي سياق متصل، يتطلع الكثير من المواطنين لمعرفة موعد وقفة عرفات وأيام إجازة عيد الأضحى المبارك 2025، والتي يتوقع أن تكون من أطول الإجازات الرسمية في العام، وقد تمتد إلى خمسة أيام متواصلة، ما يجعلها مناسبة مثالية للسفر أو للراحة بعد فترة العمل والدراسة.

 


جدير بالذكر ان  الأسبوع الجاري قد يحمل  بشرى سارة للمواطنين من حيث الإجازات الرسمية، خاصة مع توحيد المواعيد بين القطاعين الحكومي والخاص، وإتاحة الفرصة لقضاء أوقات عائلية مميزة. كما أن الالتزام بقرارات الحكومة في هذا الشأن يعزز الاستقرار ويزيد من رضا العاملين في مختلف القطاعات.

 

          
تم نسخ الرابط